Como é sabido, a campanha salarial da Educação Básica foi à Justiça e, em setembro, o dissídio foi publicado com a determinação de reajuste salarial de 6,29% retroativo a março de 2021. Ainda, estabelece que as escolas que ainda não haviam realizado a antecipação deveriam conceder as diferenças salariais em uma única vez, o que deve ter acontecido, no máximo, no pagamento do salário do mês de outubro.
Caso a sua instituição de ensino não tenha cumprido a decisão, denuncie ao SINPRO ABC. Nós asseguramos o sigilo da denúncia.
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